Por podio @PodioMX
La historia de la rehabilitación de este espacio se
remonta a cuatro meses en los cuales se mudó al personal a oficinas temporales
y se rediseñó el sitio con la visión de homologarse con los nuevos estándares
internacionales de la empresa y de cumplir con los requerimientos laborales
locales. Se obtuvo, además, la certificación LEED WellBeing con el Distintivo A, de forma que estas
oficinas fueran incluyentes tanto para empleados como para visitas.